2021夏季读书会宣贯——长运（旅汽 东站）学习传达集团公司三会合一会议精神

8月5日，长运（旅汽 东站）组织副股级以上管理人员召开宣贯学习集团公司2021年夏季读书会、半年度工作会议和重点工作推进会会议精神。重点学习了集团公司党委书记、董事长黄伟君的《努力克服内卷化 适度提高杠杆率 推动丽汽集团十四五期间高质量发展》讲话内容、廖翊尧、林周颖副总经理的《浙江共同富裕示范区建设下企业的挑战与机遇》和《“十四五”规划解读》专题学习报告内容及集团公司半年度经济活动分析。会议由长运（旅汽 东站）经理薛虹主持。

会上，薛虹经理作了“党建引领聚合力、聚焦市场谋发展”的主题发言，总结回顾了长运（旅汽 东站）上半年工作，结合公司实际情况分析了当前面临的形势和存在问题，并结合长运（旅汽 东站）现阶段的经营情况进行了下一步的工作布置。

一、深化党建好品牌建设，切实扛起城市窗口的文明创建和安保职责。以先进模范为引领，打造一支素质过硬、团结向上的队伍。以党建树典型，加速推进新老观念的不断融合。积极调整部门结构设置，适时推进岗位外包工作，加大激励措施，以市场化考核模式，充分发挥员工的主观能动性和创造力。突出服务意识，持续抓好文明创建，提升城市窗口形象。

二、强化市场意识，凝心聚力抓创收。努力做好县际班车公交化的探索，根据实际客流情况适时调整班次及票价。继续推进接点运输，联程联运；深入客运市场调研，准确把握定制客运、网约车发展方向，做好远期谋划；进一步加强市场营销工作，做好旅游包车业务的拓展工作；加强车辆技术攻关，激励技术革新，做好降本增效工作；利用站场优势，继续做好站场经营开发工作。

三、创新方式方法，持续高效抓好安全生产工作。统一全员“安全就是效益”的思想意识，创新方式方法，从生产一线开始抓安全，加强源头管理。

四、展望十四五规划。接下来长运（旅汽、东站）将按照集团公司“十四五”规划认真布局“十四五”期间客运板块业务，一是充分做好东站客运业务迁移“客运枢纽”的准备工作；二是积极谋划城际班车业务转型；三是创品牌，积极创建“丽汽旅业”品牌。

会后，要求各部门负责人会后组织科室人员学习，利用黑板报、班前会等形式将会议内容及精神宣贯到个人，并将会议精神结合到实际工作中。